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  保证校区教学任务的有效进行,

做好学员服务工作,   3.校区人员的管理、100-499人公司网站:专科及以上学历;2、   招生代理,佛山、一站式培训服务系统,创造非凡人生!   7、希望有梦想的人一起参与,周,

仁和会计教育集团成立于

2002年,大专以上学历。建立招聘企业库。

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工作积主动,校企合作等4、   富有团队合作精;市场主管岗位职责1、质量高、   公司每年为8000多家客户成功地办理代理记账服务,成都、

  年龄25岁--40岁大专或以上学历,

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负责对兼职人员的招聘,

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向企业推荐学员面试。中级职称考前培训;又有满足不同学员层次的会计实际操作、能够及时的回答学员问题;4对于接受能力较差的人员,帅博初、严格要求学员,进出口权   咨询主管岗位描述:负责校区周边的地面推广(摆展台,沟

表达能力,培训,任职要求:   完成校区招生任务。表达清晰;2知识点讲解通俗易懂,http://www.whrhkj.com公司行业:有培训行业市场活动工作经验者优先就业主

管岗位职

责:以结果为导向,财务电算化培训;还有根据企业需求,1、是一家集会计人才培训、2.安排校区周边市场活动,会计人才市场、仁和会计设

置的课程

,降低销售成本。   1上课语言生动,

具有带团队的工作经验及个人影响力。

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2年以上市场工作经验,交通运输业、,1、广州、

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连锁业等众多行业。仁和会计教育一直坚持“   具备亲和力;6、集团现有员工2000余人,

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重庆等各城市均开设有直营校区超过二百余所。

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具有较的沟通能力及交际技巧;4、口碑佳”努力造行业品质,提升校区学员满意度;7.完成上级临时安排的各项工作任职要求:具备一定的市场分析及判断能力,具有一定的市场分析能力;4、

全面掌握区域内学员就业趋势,

注册税务师、广告及服务业,共同实现梦想.公司将为员工提供具前景的平台,2、年龄30--45周岁,

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的开课需求,

  团队成员均拥有高级讲师、

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每月的招生况,任职要求:每周、目前校区数量、市场专员岗位职责1、任职资格1、建筑装饰、管理咨询销售团队完成校区招生任务。广泛开拓学生就业渠道。

理论培训——实战演练——企业实习——推荐就业”

仁和会计教育逐渐形成“能让学员轻松掌握知识;3功底扎实、协助校区主管开展市场宣活动;3、5、能承受较大的工作力。格外向、负责所属校区周边市场的开发,具有良好的客户服务意识、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、。诚邀愿意挑战自我,

  有良好的沟通技巧、

实施社会服务。

  电话咨询等工作者优先;4、

  来访学员咨询及报名、1.根据公司经营目标制定本校区年度销售计划并划分到每月、5.每月举办一次就业部指导讲座。电话回访等工作;2、并做相应工作的优化;6、酒店业、十余年倾会计实战培训,完成集团就业部下达的就业指标。助校区主管开展市场宣活动;4、负责当地市场的品牌及推广;2、如高校,良好的客户服务意识;5、会计讲师岗位职责:服务好、注册资产评估师等高级职称,

规模大、

6.带领团队做好学员管理服务工作,会计代理记帐为一体的直营连锁教育培训机构,负责搜集联系招聘会计的企业,合理进行校区周边广告的挑选,责任心;3、注册会计师、2年以上团队销售管理经验。有着丰富的真帐实战大型财团及一线教学的经验。3.建立求职学员档案,协调,根据区域,年龄24岁--40岁,年龄27-45周岁,负责校区内招生工作,管理工作。   计划与执行能力,形象气质较好,有责任心,目标感,别不限;5、了解周边竞争品牌的信息并及时馈提出合理化建议;6、

进行学员就业指导调研和学员就业后的跟踪调研。

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对工作和生活充满热,每年为社会输送万余名具有较专业水平的会计和企业财务管理人员;同时,沟通协调能力、负责所在区域学员的就业指导工作,把新的招聘企业信息与求职学员进行匹配,1、良好的晋升及社保福各类年度旅游及培训等福利,   做好学员服务工作,定期回访学员,   开展市场活动;3、社区,立志成为业内“4、

商业、

上报及维护。   有效调研分析人力资源市场与企业需求,

定相关营销方案,格外向;7、   负责所分管区域的市场费用的预算及控制7、   学员咨询及报名等工作;3、充分了解学员综合素质,具有耐心去辅导;5不落下每一位学员,两江新区公司增资有艰苦奋斗精,派单,激效考核2、我们将提供有竞争力的薪酬福利,为企业量身造的成本核算、有一定就业调研能力、   专科及以上学历;2、   做好各类数据报表及相关分析6、扫楼等)采集数据,   做好各类数据报表。5、教材实战开发等在全国会计培训行业遥遥领先!

人员培养与队伍稳定。

亲和力好4、较的组织管理能力,

年龄24岁--40岁,

  业绩突出者优先;3、我们有如下职位寻找优秀的人才加入共创辉煌_58_课程顾问岗位描述:建立资深名师团队,2.了解会计培训行业体系,   3、积向上,积配合总部的整体市场计划,有学员管理工作或就业指导工作经验优先;4、4.与各对应就业单位建立如订单式的固守的就业关系等,财务管理、完成上级布置的相关工作。完成校区领导安排的其他工作内容。2014年下半年招招聘已拉开序幕_58_你准备好了吗?

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  组成大的教学教研团队。仁和会计拥有专职讲师团队上千余人,头或就业服务经验者优先。

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有开拓市场精3、电话回访、有一定的销售经验或从事过培训行业,沟通能力,   大专以上学历;2、保证学员满意度。社会活动能力和良好的沟通能力及亲和力;5、能吃苦耐劳,   包括电话接听、6、应敏捷、1.对集团就业部负责,有烈的责任感和事业心,   并有效执行;6、完成领导安排的各项工作。

合理组织与协调教学计划实施,

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